“期待越来越多年轻人进入养老领域”

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在养老领域，每天和老人打交道，听起来像黄昏，但其实是真正的朝阳产业。 清晰的快速发展前景，巨大的人才诉求，吸引了人们投身其中。 更多的年轻人参加会给这一缕夕阳红增添什么样的色彩？ ( 11月24日《中国青年报》)

近年来养老产业迅速发展的一个突出表现是，养老机构阶梯越来越丰富，从低端到高端，充分满足不同家庭老年人的养老诉求。 但是，养老领域也有自己的问题和困境，其中非常重要的是人才的不足。 一方面，国内职业院校、高校开设专业养老专业的人还很少，专业人才不足，另一方面，社会各界对养老产业的误解，以及过去养老产业存在的工作任务重、责任大、待遇低的问题，让许多年轻人敬而远之。

养老产业是最需要专业人才，最需要年轻人的领域。 养老领域不仅需要照顾老年人，还需要专业的护理知识、医药知识，还需要心理学知识等。 国内养老产业在这几年发展迅速，仍处于人才洼地，需要大量人才补充、填充，这也给专业人士带来了更大的增长空之间和快速的发展前景。

从养老员工队伍年轻化的角度来看，养老领域需要越来越多的年轻力量。 随着年轻的力量的加入，他们不仅拥有青春、活力、时尚，还与稳重、淡泊的老年人相互补充、相互影响，养老机构也充满了活力和活力。 更重要的是，年轻人要有更加创新的意识，在社会上能够流行一点，将时尚元素纳入养老机构，客观上也要让老年人紧跟时代，不脱离时代和社会。

怎样才能将越来越多的年轻人纳入养老领域？ 我认为，除了职业院校、高校加快养老专业人才培养，向养老领域输送越来越多的专业型人才外，更重要的是改善养老人员的福利待遇，拓展他们的成长与快速发展空之间。 随着近年来高端养老院的出现，原养老机构从业人员重、责任大、待遇低、发展迅速空之间的限制问题得到了一定程度的缓解。 特别是暂时进入养老领域的劳动者，已经进入管理层，个人收入和福利待遇也大幅提高。

老年人夕阳红希望养老成为朝阳产业，而这个产业要想得到积极健康的快速发展，年轻人的加入是不可缺少的。 国家应该通过更完善的法律和制度安排，迅速发展和护卫养老产业的健康，为越来越多的年轻人的进入创造条件。 (天歌)